BURSA (İGFA) – Bir öğretmenin doğum izni nedeniyle norm kadro fazlası gerekçesiyle başka bir ilçeye ataması, mahkeme kararıyla durduruldu. Yetkililer, yeni doğum yapmış bir annenin aile bütünlüğü ve çocuğun yüksek yararı gözetilmeden yapılan atamanın hukuka aykırı olduğuna dikkat çekti. Yapılan açıklamada, yürütmeyi durdurma kararının, idarenin takdir yetkisinin sınırsız olmadığı ve atamanın uygulanması halinde telafisi güç zararlar doğabileceğine işaret edildiği belirtildi. Kararda, annenin durumu, aile bütünlüğü, çocuğun yüksek yararı ile atamanın doğuracağı ulaşım ve yaşam zorluklarının dikkate alındığı kaydedildi. Kararın, norm kadro fazlası gerekçesiyle yapılan re’sen atamaların gerekçesiz ve insani koşullardan bağımsız şekilde yapılamayacağını teyit ettiği vurgulandı. İdari işlemlerin mevzuatla sınırlı kalmadığı, hukuk devleti ilkeleri ve temel hakların korunması yönünde değerlendirilmesi gerektiği ifade edildi. Eğitim Gücü Sen, çatışmadan çok hukuka, baskıdan çok haklılıktan yana olduklarını belirtti ve bu kazanımın benzer durumda olan tüm eğitim çalışanları için yol gösterici olduğunu söyledi. Sendika, öğretmenlerin emeğini, onurunu ve aile yaşamını savunan hukuki mücadelelerin yanında olmaya devam edeceğini bildirdi.
