İMO Bursa Seçimleri Öncesi Tercanlıoğlu’na Yoğun İlgi

İMO Bursa Aday Tanıtım Toplantısı

İMO Bursa Şubesi tarafından düzenlenen aday tanıtım programlarında, Çağdaş İnşaat Mühendisleri Grubu’nun kahvaltılı toplantısı yoğun ilgi gördü. 600’den fazla inşaat mühendisinin katıldığı etkinlikte aday Ferdi Tercanlıoğlu’nun özgeçmişinin yer aldığı tanıtım videosu büyük beğeni topladı.

Tercanlıoğlu, Bursa İnşaat Mühendisleri Odası’nın mevcut sorunları, mesleğin itibarı ve oda vizyonu üzerinde önemli değerlendirmelerde bulundu. Konuşmasında meslek odalarının asli görevlerine vurgu yapan aday, oda bürokratik işlemler dışında da meslektaşlarının teknik gücü ve hukuki kalkanı olmayı hedeflediklerini belirtti. Yurt içi ve yurt dışı şantiye deneyimlerini paylaşan konuşmacı, inşaat mühendislerinin uluslararası alanda çalışabilme yetkinliğine rağmen mesleki haklar konusunda yaşadığı eşitsizliklere dikkat çekti.

Müteahhitlik sisteminde mühendis istihdamının zorunlu olmamasını halkın can güvenliği açısından risk olarak nitelendiren Tercanlıoğlu, odanın güçlü ve etkin bir meslek odası olarak hareket etmesi gerektiğini vurguladı. Oda sessizleşirse mühendislerin ezileceğini, oda susarsa meslektaşların yalnız kalacağını ifade eden aday, yüksek üye katılımı ile odanın güçleneceğini vurguladı. İMO Bursa’nın yaklaşık 7 bin üyesi bulunmasına rağmen seçimlere katılımın düşük olması da bu bağlamda sorun olarak görüldü.

Grubun yeni dönem yol haritası, liyakat, emek ve vefa temelleriyle şekillendirilmiş bir birliktelik olarak sunuldu. Adaylar, meslektaşlarını odaya ve seçim sürecine sahip çıkmaya davet etti.

Konuşmada, inşaat mühendislerinin yeşil pasaporttan yararlanması gerektiğine dikkat çekildi. Mesleğin doğası gereği uluslararası alanda icra edilebilmesi için bu hakka vurgu yapıldı ve yeşil pasaportun bir ayrıcalık değil, mesleğin gerekliliği olduğu belirtildi. Uluslararası faaliyetlerin artmasıyla birlikte bu hakkın İSE gereği olarak ele alınması talep edildi.

Çağdaş İnşaat Mühendisleri Grubu’nun yeni döneme ilişkin hedefleri şu başlıklar altında özetlendi: hukuki destek ile iş kazaları, mesleki sorumluluklar ve sözleşme süreçlerinde mühendislerin yanlarında olmak; Yetkin Mühendislik Yasası için kararlı takibi sürdürmek; genç mühendisler için kariyer köprüleri ve CV havuzu oluşturarak istihdam süreçlerini desteklemek; kadın mühendislerin eşit temsilini sağlayarak sahada ve yönetimde aktif rolünü güçlendirmek; şantiye şefleri için hukuki ve mali koruma mekanizmaları geliştirmek; deprem ve güvenli kentler vizyonu kapsamında odanın teknik bilincini güçlendirmek için çalışmalar yapmak.

Toplantıda, yönetim kurulu adayları tanıtılarak mesleki geçmişleri ve oda çalışmalarına katkıları hakkında bilgi paylaşıldı. Yerel yönetim temsilcileri de toplantıya katıldı.Programın kapanışında aday, tüm inşaat mühendislerini odaya ve seçim sürecine sahip çıkmaya davet ederek katılımcılara teşekkür etti. Ayrıca konuşmacı, doğa ve bilim odaklı yaklaşımı destekleyen yerli tohum hediyelerinisunarak mesleki sorumluluğun çevre ve sürdürülebilirlik bilinciyle birlikte ele alınması gerektiğine dikkat çekti.